蓝海-2/咨询有限公司的宗旨公司的宗旨是提供有效的-2培训具有专业经验的。蓝海 教育咨询主要为客户提供以下服务教育咨询服务:为企业提供-2培训等领域的专业咨询和辅导，具体包括企业培训需求分析、培训系统建设、内部培训师资培训等，，帮助企业根据企业资源的特点(资金预算、设备人才)培训系统，打造能够独立循环发展的企业。
发展前景如下:贷款公司发展前景:1。关于银行贷款的思考。小额贷款公司未来的发展方向与公司领导层密切相关。有些公司的领导大多是银行出身，熟悉银行的管理方式，已经有了银行管理的思维，所以未来的发展方向和银行贷款很像，比如给当地的小微企业提供贷款服务。这种小贷公司贷款额度有限，容易受政策影响，所以客户数量有限。
小额贷款公司的发展还是会遇到很多困难。一方面，从风险的角度来看，提供给客户的贷款额度并不高，一般在10万元左右。另一方面，客户数量相对分散，但客户数量多。3.多元化小额贷款公司不仅可以为客户提供贷款，还可以拓展其他业务，如投资贷款业务，充分利用自身资源和人脉参与企业经营，为小微企业提供服务。
1。金融行业金融行业一直是高工资行业的代表，金融行业的贫富差距很大。金融行业高管和底层员工的薪酬待遇差距比较大，可能是年薪百万和月薪千万的差距。有实力的金融机构毕业生拿到聘书后，年收入将超过60万元，这是很多在小企业工作的员工无法企及的。但是金融行业的门槛比较高，甚至对教育都有要求，所以前期的投资成本比较大。
IT从业人员薪资水平比较一般，平均月收入在万元以上。互联网行业技术含量高，吃的是“青春饭”。很多人到中年后，很难承受互联网行业不规律的工作压力。三。教育 培训行业如今，社会对教育的关注度越来越高，行业蓬勃发展。父母注重孩子的“德智体美全面发展”，不遗余力地花各种钱培养孩子。毕竟每个父母都有想做龙凤的心理。
3、 蓝海集团的集团历程2012年5月，上海市普陀区常征镇精神文明建设委员会、常征镇总工会授予蓝海上海市“劳动关系和谐常征镇企业”荣誉称号。2012年4月，蓝海 Group在第一资源主办的“第四届中国人力资源外包行业现状与发展趋势论坛暨2012中国人力资源外包评选”中，荣获“2012年中国人力资源外包服务行业最佳服务团队奖”。2012 . 01蓝海集团被上海市普陀区常征镇人民政府和上海中央商务区联合授予“2011年度诚信企业”称号。
2011年6月，新加坡蓝海国际教育 培训学院注册成功，开始正式运营。2011年4月，在人力资源行业专业媒体第一资源主办的“第三届中国人力资源外包服务行业现状与发展趋势论坛暨2011中国人力资源外包评选”颁奖典礼上，蓝海 Group荣获“2011中国人力资源外包服务行业快速成长奖”。2011年1月蓝海集团荣获普陀区常征镇“2010年度诚信企业”称号。
4、传统 教育 培训机构面临哪些现状存在以下问题:1。教材滞后；2.优秀的老师不多。3.城乡差距大；4.利用率不高；5、成本高；传统教育 培训机构面临的最大机遇和挑战是向线上模式转型升级。传统线下教学存在运营成本高、空间有限、师资管理难、学生随时难学、地域竞争大、推广难等诸多问题。相比线上教学，线上教学有以下优势:运营成本低，随时随地学习，课程录播一劳永逸，年轻一代倾向于移动端学习，学生入驻自己的平台，自带社交属性，移动支付广泛普及。
5、 教育行业现在好做吗?我觉得还可以。国家有政策支持，教师福利待遇好，寒暑假可以休息，家长也很重视教育。我觉得教育这个行业不太好做，因为现在的孩子都被父母宠的很深，不太好教。线下教育和线上教育的结合前景不错，但需要强大的师资和运营团队。教育这个行业很吃香，因为这几年科技发展太快，知识更新快。大家都很注重提升自己的内在修养，增加自己的知识和技能。
6、 培训行业发展前景?当然，市场在成长，行业在进步，很多培训机构跃跃欲试，挑战清华的行业领先地位，这是我们希望看到的。竞争可以不断推动行业的发展。从目前的发展情况来看，我国教育 培训行业仍处于成长期。虽然培训机构数量已超过10万家，但资本规模超过10亿元的屈指可数，行业竞争激烈。与此同时，行业的市场规模一直保持着高速增长的态势。中国-2培训行业市场前瞻与投资战略规划分析报告数据显示，2014年市场规模达到1.2万亿。
7、 蓝海 教育咨询有限公司的宗旨公司的宗旨是为具有专业教育教育 培训经验的企业提供有效教育培训服务，从而为所服务企业的管理增值。蓝海 教育咨询主要为客户提供以下服务教育咨询服务:为企业提供-2培训等领域的专业咨询和辅导，具体包括企业培训需求分析、培训系统建设、内部培训师资培训等。，帮助企业根据企业资源的特点(资金预算、设备人才)培训系统，打造能够独立循环发展的企业。
